Planowanych zmian w ubezpieczeniach społecznych w najbliższym czasie będzie bardzo dużo. Niemniej jednak już od 16 maja 2021 r. będą obowiązywać nowe formularze ZUS ZUA i ZUS ZZA. Płatnicy składek będą zobowiązani podawać oprócz dotychczasowych danych również kod wykonywanego przez ubezpieczonego zawodu. Na wstępie przypomnijmy jednak zasady jakie obowiązują płatników składek w zakresie zgłaszania osób uprawnionych do ubezpieczeń społecznych. Zgodnie bowiem z art. 36 ust. 1 Ustawy z dnia 13 października 1998 r o systemie ubezpieczeniach społecznych, zwanej dalej: „Ustawą” – każda osoba objęta obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi podlega zgłoszeniu do ubezpieczeń społecznych. Zatem jednym z pierwszych obowiązków pracodawcy w […]
Tag: ZUS ZZA
Pracodawco pamiętaj, od 16 maja 2021 r. zmiany w formularzach ZUS
14 maja 2021 | Agnieszka Bieniek
Bądź na bieżąco
Redaktor bloga
Agnieszka Bieniek
radca prawnyZajmuje się kwestiami związanymi z szeroko rozumianym prawem pracy i ochroną danych osobowych, szczególnie w zakresie zatrudnienia. Uwielbiająca porządek i starająca się go przemycić zarówno do różnego rodzaju regulaminów i procedur. Czas pracy i kwestia nadgodzin towarzyszą zarówno w rozliczeniach na poziomie pracownik – pracodawca, jak i na poziomie sądowym. Ceni kontakt z ludźmi, dlatego prowadzenie szkoleń sprawia jej przyjemność i daje satysfakcje. Czas wolny spędza z rodziną na różnych podróżach tych rzeczywistych i tych z książek i filmów.
Zespół autorów bloga
Agnieszka Bieniek
radca prawnyZajmuje się kwestiami związanymi z szeroko rozumianym prawem pracy i ochroną danych osobowych, szczególnie w zakresie zatrudnienia. Uwielbiająca porządek i starająca się go przemycić zarówno do różnego rodzaju regulaminów i procedur. Czas pracy i kwestia nadgodzin towarzyszą zarówno w rozliczeniach na poziomie pracownik – pracodawca, jak i na poziomie sądowym. Ceni kontakt z ludźmi, dlatego prowadzenie szkoleń sprawia jej przyjemność i daje satysfakcje. Czas wolny spędza z rodziną na różnych podróżach tych rzeczywistych i tych z książek i filmów.
Sylwia Benc
radca prawnyZgłębia zawiłości prawa pracy, ze szczególnym uwzględnieniem odrębności zatrudniania pracowników samorządowych, a od niedawna również w podmiotach leczniczych. Ponieważ lubi wyzwania, to zawodowo interesuje się zatrudnianiem cudzoziemców, delegowaniem pracowników za granicę, czy ubezpieczeniami społecznymi. Prywatnie właścicielka perskiego kota, w wolnych chwilach gotuje (testuje coraz to nowsze przepisy i podniebienia znajomych) i aktywnie spędza czas (stacjonarnie, jak i plenerowo).
Aleksandra Ziętek
radca prawnyZagadki i łamigłówki nie są jej obce. Rozwiązuje je skutecznie nie tylko na gruncie prawa pracy ale także towarzysko, podczas długich rozgrywek gier planszowych. Lubi odnajdywać szlak prowadzący do celu – zarówno w Tatrach jak i w prawie pracy.
Marta Trzeciak
radca prawnyW pracy nieustannie szuka logiki – wbrew pozorom da się ją w prawie odnaleźć. Stawia na konkrety i unika (zarówno czynnie, jak i biernie) elaboratów o wszystkim i o niczym. Każdą wolną chwilę spędza z rodziną – najlepiej jak najbliżej natury i z dala od cywilizacji.
Lidia Mucha
radca prawnyPasjonatka gór, czekoladoholiczka, psia mama. Zawodowo zajmuje się sprawami z zakresu prawa pracy i ochrony danych osobowych.
Karolina Misiak
radca prawnyMiłośniczka długodystansowych spacerów i tańca, która swoją energię i determinację przekłada na życie zawodowe. Specjalizuje się w prawie pracy i ochronie danych osobowych, sprawnie nawigując wśród zawiłości przepisów prawnych. Dzięki profesjonalizmowi i zaangażowaniu wspiera klientów w rozwiązywaniu ich problemów prawnych, łącząc wiedzę ekspercką z indywidualnym podejściem.
Szkolenia
Dzielenie się doświadczeniem zdobywanym podczas wsparcia prawnego udzielanego naszym klientom.
WięcejSzukaj po kategoriach
- indywidualne prawo pracy
- zmiany w prawie pracy
- nowości w prawie pracy
- różności
- ubezpieczenia społeczne
- ZUS
- wynagrodzenie
- zwolnienia
- BHP
- zbiorowe prawo pracy
- urlopy
- umowa o pracę
- ważne wyroki
- dokumentacja pracownicza
- obowiązki pracodawcy
- związki zawodowe
- Bez kategorii
- sygnaliści
- szkolenia
- z życia kancelarii
- akta osobowe
- kodeks pracy
- uprawnienia rodzicielskie
- prace legislacyjne
- rozwiązywanie umowy o pracę
- czas pracy
- RODO
- oskładkowanie
- Tarcza antykryzysowa
- praca zdalna
- badania lekarskie
- zatrudnianie obcokrajowców
- prawo procesowe
- emerytury
- kontrola trzeźwości
- pragmatyki służbowe
- nowy kodeks pracy
- Pracownicze plany kapitałowe
- dyskryminacja
- odprawy pieniężne
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
- macierzyństwo
- nadgodziny
- ochrona danych osobowych
- Pracownik Samorządowy
- Zasiłek opiekuńczy
- prawo oświatowe
- praca przy monitorze ekranowym
- składka zdrowotna
- okulary korekcyjne
- koronawirus
- umowy cywilnoprawne
- zakaz konkurencji
- samorządowe prawo pracy
- zwolnienia lekarskie
- wypowiedzenie umowy o pracę
- wypadek przy pracy
- umowa zlecenia
- osoby niepełnosprawne
- pomoc dla pracodawców
- alert pracowniczy
- aktywizacja zawodowa
- kwarantanna
- podatek dochodowy
- umowa o dzieło
- młodociani
- świadectwo pracy
- koszty uzyskania przychodu
- KRUS
- zatrudnienie członka zarządu
- umowa na czas określony
- PFRON
- ochrona przedemerytalna
- sposób świadczenia pracy
- spory zbiorowe
- promocja zatrudnienia
- mienie pracodawcy
- karta paliwowa
- kontrola zwolnien lekarskich
- prywatny samochód pracownika
- tymczasowe aresztowanie pracownika
- kary