Już 26 października o godzinie 10:00 zapraszamy Państwa na kolejne spotkanie online w ramach cyklu Z prawem pracy przy kawie. Tematem najbliższego webinarium będzie: Pół roku od zmian w Kodeksie Pracy. Pracodawco odetchnąłeś, czy jesteś jeszcze zaskakiwany? Tym razem nasze webinarium zostanie połączone z panelem dyskusyjnym, aby mogli Państwo podzielić się swoimi doświadczeniami w związku z tak dużą zmianą prawną, a także zadać pytania naszym ekspertom na live. Spotkanie poprowadzą: wspólniczka Kancelarii radca prawny Agnieszka Bieniek oraz radca prawny Marta Trzeciak. Podczas spotkania: omówimy najczęściej zadawane pytania, z którymi spotykamy się na co dzień w zakresie zmian w Kodeksie Pracy, a […]

Serdecznie zapraszamy do udziału w szkoleniu on-line, które odbędzie się 16 marca 2023 r., organizowanym we współpracy ze Szkołą Administracji Samorządowej. Szkolenie poprowadzi mec. Agnieszka Bieniek. Formularz zgłoszeniowy dostępny jest pod linkiem. Podczas szkolenia dowiecie się Państwo:  Kiedy wniosek o pracę zdalną jest wiążący dla pracodawcy i czy wiąże on pracodawcę definitywnie? Jakie dokumenty powinny być przygotowane w JST w związku z wdrożeniem pracy zdalnej? Jak kontrolować wykonywanie pracy zdalnej? Jakie są obowiązki pracodawcy związane z wprowadzeniem kontroli trzeźwości? Niezbędna dokumentacja. Program szkolenia:  I. Praca zdalna definicja pracy zdalnej i jej porównanie do telepracy; moment uzgodnienia pracy zdalnej i możliwość […]

2 lutego 2023 r. zapraszamy na spotkanie z cyklu Z prawem pracy przy kawie: Praca zdalna i kontrola trzeźwości – czy rzeczywiście na to czekali pracodawcy?. Szkolenie poprowadzą ekspertki prawa pracy radca prawny Agnieszka Bieniek oraz radca prawny Sylwia Benc. Do udziału zapraszamy wszystkie osoby zainteresowane zmianami w prawie pracy, a w szczególności osoby odpowiedzialne za rozwój HR, pracujące w działach kadr i płac, osoby zarządzające oraz właścicieli przedsiębiorstw. PROGRAM: 1. Praca zdalna: Kiedy praca zdalna może być wykonywana? Czy pracodawca musi zgodzić się na pracę zdalną jeśli wnioskuje o nią kobieta w ciąży? Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcy w zw. […]